特定社会保険労務士の林です。気持ちは20代のつもりです。よろしくおねがいします。
プロフィール
【笑える???人事コンサル日記】
社会保険労務士林事務所では、労務相談、就業規則、賃金退職金制度設計、各種セミナーの開催に力を入れております。
人事労務の専門家として、企業経営をバックアップいたします。
また、融資関連で不安などがございましたら、金融機関出身者ならではのアドバイスもいたします。
【主な業務内容】
・労務相談
・就業規則
・賃金制度診断、作成
・各種セミナーの開催
・社会保険各種事務
【所在地】
社会保険労務士林事務所
代表 林 彰洋
〒274-0071
千葉県船橋市習志野1-13-3
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| 業務の種類 |
契約の内容 |
料金 |
| ■相談顧問 |
①電話・メールでの相談
(回数無制限)
②労務管理など相談業務全般
（労使トラブルなどの相談）
③労務レポート等の情報提供
月1回 |
■月/23,100円(税込み) |
■手続+相談顧問
手続
・ハローワーク
・社会保険事務所
・労働基準監督署 |
①電話・メールでの相談
(回数無制限)
②労務管理の相談業務全般
（労使トラブルなどの相談）
③労務レポート等の情報提供
月1回
④・公的機関への手続き一切（労働保険の年度更新、社会保険算定含む）
⑤月1回の訪問、情報交換
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■月31,500円(税込み)～
【従業員数により金額が変わります。】
■労働保険申告別途1ヶ月分
31,500円～
【従業員数により金額が変わります。】
■社会保険算定別途1ヵ月分
31,500円～
【従業員数により金額が変わります。】 |
お見積もりはこちらへ→→→ |
【オプション業務】
| 業務の種類 |
契約の内容 |
料金 |
| ■就業規則新規作成 |
就業規則
育児休業規程
介護休業規程
賃金規程(現在の賃金規程の内容にほとんど変更がない場合)
の作成料金です。
・その他の付属規程(.パート就業規則、出張旅費規程、車両管理規程、秘密情報管理規程など）の作成をご希望の場合は1規程あたり、5～10万円追加となります。 |
■210,000円(税込み)
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| ■就業規則のチェック |
「自力で就業規則を作るが、作ったものが法令違反していないか、チェックだけしてほしい」という企業様向けです。
チェック項目は
就業規則
育児休業規程
介護休業規程
になります。
・その他の付属規程(.パート就業規則、出張旅費規程、車両管理規程、秘密情報管理規程など）の作成をご希望の場合は1規程あたり、21,000円の追加となります。
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■57,750円(税込み) |
| ■賃金制度設計 |
根本的に制度を変えたいという企業様向けです。 |
■525,000円(税込み) |
| ■賃金制度チェック |
「自力で賃金制度を作るが、労働基準法などに違反していないかチェックしてほしい」という企業様向け |
■99,750円(税込み) |
| ■人事労務相談 |
初回無料相談はトップへ |
■21,000円/1時間 |
【オプション事務手続】
■労災保険・雇用保険
新規適用 |
新規適用手続です(10人未満) |
■52,500円(税込み) |
| ■労災保険・雇用保険料の申告 |
・10人未満の場合の保険料の申告
（毎年５月です） |
■42,000円(税込み) |
| ■社会保険の新規適用 |
新規適用手続です(10人未満) |
■52,500円(税込み) |
■社会保険
標準報酬の算定 |
・10人未満の場合の社会保険標準報酬の算定（毎年７月） |
■42,000円(税込み) |
※上記金額は従業員数(役員含む)が１０人未満の場合の金額です。
従業員数が上記よりも多い場合は、別途ご相談、お見積もりさせていただきます。
| お見積もりはこちらへ→→→ |
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